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  1. Julie Gohier
    Julie Gohier 27 février 2015 at 16 h 53 min |

    Bonjour, la première chose à faire est d’entamer un dialogue avec son patron. Essayer de résoudre l’a situation à l’amiable est toujours la meilleure des choses. Si cela n’est pas possible, alors il faut passer par les voies judiciaires et faire appel à un avocat. L’étape de conciliation est très importante et il faut s’y préparer pour pouvoir défendre son opinion.

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